Zusammenarbeiten und Sichtbarkeit fördern
Die richtigen Leute in den richtigen Rollen einbeziehen.
Die richtigen Leute in den richtigen Rollen einbeziehen. Transparenz schafft Vertrauen, bessere Informationen und mehr Akzeptanz.
Passende Übungsfragen
✅Indem Stakeholder einbezogen und Informationen mit ihnen geteilt werden
❌Indem Kommunikation auf das Management beschränkt wird
❌Indem bestehende Prozesse wo möglich wiederverwendet werden
❌Indem erst nach Projektende berichtet wird
Das Prinzip fordert Einbindung der Stakeholder und offene Informationsweitergabe.